Stellenangebote

 

Hinweis:

Stellenprofile zu Vorstands- und Geschäftsführungspositionen werden nicht aufgeführt. Um mehr über entsprechende Stellenangebote zu erfahren, wenden Sie sich bitte an Herrn Christoph Dyckerhoff, Tel.: +49 (0) 621 - 3 28 87-0, Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!.

 

Bereichsleiter Digitalisierung (m/w)

Bereichsleiter Digitalisierung (m/w)

Besondere Entwicklungsmöglichkeiten / mittelfristige Perspektive CDO

Unser Mandant gehört zu den Top-Adressen im Sport-Business. Weiterentwicklung auf allen Ebenen ist gefragt und entspricht dem besonderen Selbstverständnis, nachhaltig zu den Besten zu gehören. Ab sofort ist die Position des Bereichsleiters Digitalisierung (m/w) zu besetzen. Es geht um folgende Aufgabenbereiche:

1. Online Marketing

  • B2B & B2C Newsletter-Erstellung/Erstellung digitaler Mailings
  • Optimierung der Suchmaschinenwerbung (Google-Shopping, Textanzeigen etc.)
  • Steuerung des werblichen Contents über die TSG Online-Kanäle
  • Optimierung des Display bzw. des Retargeting (Externe Kanäle/Eigene Kanäle)
  • Social Media Werbung (Bezahl-Anzeigen)
  • Weiterentwicklung Affiliate/Influencer
  • Steuerung der Merchandising Kommunikationsplanung & Weiterentwicklung (Aktivierung)
  • Digitale Vermarktung des Sponsorings

2. E-Commerce

  • Content- u. erweitertes Produktmanagement; Merchandising Online-Shop
  • Content Management
  • Ticket Online Shop/Event
  • Landingpage/ Kinder- u. Jugendweit
  • Homepage/kommerzielle Zielseiten achtzehn99.de
  • Inhaltliche Entwicklung/Weiterentwicklung sämtlicher kommerzieller Plattformen
  • Onsiteentwicklung/Weiterentwicklung sämtlicher kommerzieller Plattformen
  • Onsite Suchmaschinenoptimierung
  • Weiterentwicklung Merchandising sowie der Kommunikationsplanung und Aktivierung
  • Merchandising Service & Support

3. Technik/Datenanalyse

  • Betreuung und technische Weiterentwicklung der digitalen Systemlandschaft
  • Einführung CRM-System/Inhouse
  • Support digitale Systemlandschaft
  • Datenanalyse/Datenaufbereitung/Erfolgsmessung/künstliche Intelligenz/ AP microm
  • Steuerung/Umsetzung Zielgruppen-spezifische Ticketingaktionen (Ticketing-Konzept 17-18)
  • Umsetzung CRM basierte Dialog-Marketing Maßnahmen.

Ein wichtiges Ziel der Position besteht darin, alle o. g. Bereiche weiterzuentwickeln und auch neue Sparten hinzuzunehmen. Es geht um den Aufbau eines effizienten Schnittstellen-Managements zu den anderen Bereichen Marketing, Medien und Kommunikation.

Personalführungsaufgaben für derzeit 3-5 Mitarbeiter in einem stark wachsenden Bereich.

Der ideale Kandidat kann auf einen beruflichen Erfahrungshorizont von mindestens 3 Jahren in vergleichbarer Position verweisen, wobei einer der Spezialbereiche Online Marketing, E-Commerce oder auch Technik/Datenanalyse sein besonderer Fokus sein sollte. Erfahrung im Handel nimmt einen besonderen Stellenwert ein. Es werden sehr gute Kenntnisse in der englischen Sprache vorausgesetzt.

An persönlichen Eigenschaften sind gefragt:

  • Empathische Personalführung mit schneller Auffassungsgabe
  • Durchsetzungskraft
  • Kommunikationsstärke
  • Motivationskraft

Sollte es Sie reizen, Ihr persönliches und fachliches Know-how in dieses stark wachsende Aufgabenfeld mit besonderen Entwicklungsmöglichkeiten einzubringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Bitte senden Sie Ihre Unterlagen an Frau Felicitas Mülhaupt, DYCKERHOFF Personalberatung/BDU, Wilhelmstraße 1d, 68259 Mannheim, E-Mail: Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!